集团公司召开院士和首席专家座谈会 尹家绪出席会议并讲话 杨卓主持
栏目:集团动态 发布时间:2011-01-27
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兵器科技领军人物共商人才大计

 

 

 

集团公司年度工作会议刚结束,1月17日下午,集团公司院士、首席专家座谈会在热烈的气氛中召开。会议就如何发挥科技领军人才的积极性和创造性,如何建立使科技人员潜心科研的政策环境,总师队伍管理及总师后备人才培养,科技创新团队和骨干科技人员激励,高层次人才引进及待遇完善等迫切问题,邀集兵器科技的领军者们询计问策。集团公司党组书记尹家绪在会上介绍了集团公司十一五科技人才队伍建设的成就,以及十二五期间有关规划和部署(尹家绪讲话摘要见第2版)。座谈会由集团公司副总经理杨卓主持,王哲荣、王兴治两位中国工程院院士和二十多名中国兵器首席专家,以及集团公司相关部门负责人参加了会议。

座谈会上,院士和专家们结合实际摆问题,讲体会,谈经验,提出了许多深入中肯的意见和建议。大家表示,集团公司在落实国家科技人才政策方面走在了前列。长师分设、首席专家、科技人才五级职业发展岗位序列等一系列制度的建立,使科研人员对自身职业发展有了明确的目标。只要将这些机制和制度切实有力地落实到位,集团公司科技人才队伍建设一定会取得巨大进步。专家们详细介绍了本单位在提升创新能力、引进和使用人才、打造高科技团队、营建学习型文化等实践中探索形成的好制度好做法,坦陈科研和人才管理工作中遇到的困难和压力,提出要注重在实践中培养锻炼人才,以政策倾斜鼓励基础性研究和创新,进一步强化对自主创新的认识教育等一系列建议。

尹家绪在讲话中指出,十一五期间集团公司科技人才队伍建设成效明显,为兵器工业的改革与发展提供了强有力的智力支持。

尹家绪强调,进一步加强科技人才队伍建设是集团公司发展形势的迫切需要。无论是兵器工业的核心使命和任务、集团公司的科技引领战略,还是集团面临的发展环境和兵器工业人才队伍的现状,都提出了这一迫切需求。

尹家绪要求,集团公司各有关部门和成员单位要高度重视并大力做好科技人才队伍建设,广大科技人员要群策群力,坚定不移地实施科技引领发展的战略方针,为建设高科技国际化兵器工业提供坚强的科技人才保障。(白薇)